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採用情報

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Top Messageメッセージ

なりたい自分になるのに遅すぎるということはない

やりたいことを見つけ、それに邁進している、そんなエンジニアの集まりが私たちルトラです。

やりたいこと、キャリアプラン、通勤時間、業種、スキル等、1人1人の希望を真摯に受け止め、最高の環境を提供する。これが私たちの役割です。ご希望を実現するノウハウと環境を私たちは持っています。

しかし、実現するためには皆さま自身の『明確な理想像』と『熱意』、この2つの協力が不可欠です。

私たちは皆さまの『裁量』に重きを置いています。『案件選択制度』をはじめとし、資格受験、セミナー受講等、会社から強制されることはありません。そのため、自発的に動くことが求められます。
目標に向かって貪欲にいきたい、そんな方には『成果』を出しやすい環境であると思います。

もちろん、『成果』に対してもしっかりと評価する制度を整えています。
『単価評価制度』による、給与の明確化。
年齢、社歴、経歴等は一切関係ありません。『成果』に着目をして給与を決定致します。

当社は、経営陣が元エンジニアであるからこそ、

エンジニアにとって最高の環境で働いて欲しい

この一心で経営しております。

皆さまにお会いできることを楽しみにしております。

株式会社ルトラ 代表取締役
中村 健二

Treatment待遇

月給24万円~70万円(別途、決算賞与有り)
※最初の月給は経験や能力などを考慮して決定します。
※月給には30時間分のみなし残業手当(4万5600~13万3000円)が含まれます。超過分は全額支給します。

交通費 全額実費支給(月上限5万円)

明確化された給与制度

案件の契約内容(単価)や昇給条件などの情報は全て開示しています。現在の還元率は67%であり、今後も還元率を随時見直していきます。

※還元率が下がることはありません。

還元率67%の仕組み

年度を通して売上の67%を還元する仕組み。
内定時にご経歴を基に月給を決定致します。月給は昇給月まで固定となり、賞与月に売り上げの67%となるように賞与をお支払い致します。月給を67%還元としていないのは、待機になってしまった際に月給が「ゼロ」になってしまうためです。月給を固定にすることにより、待機時も月給は100%保証しています。

例)単価:600,000円(エンジニア3年目~4年目)
※単価とは1人月分のお客さまからいただく売上を指します。

賞与
720,000
(60,000円×12か月)
年収
4,080,000
(280,000円×12か月+720,000円)

Welfare福利厚生

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